Patrick Vincent est le nouveau président de la CCIHR

La Chambre de commerce et de l’industrie du Haut-Richelieu (CCIHR) a depuis peu un nouveau président. Il s’agit de Patrick Vincent, élu lors de l’assemblée générale annuelle de l’organisation le 26 août. L’événement a aussi été l’occasion d’élire d’autres administrateurs et de dresser le bilan de l’année 20252026.

« Pour moi, la présidence n’est pas le travail d’une seule personne, mais le travail d’une équipe. Mon rôle sera de vous écouter, de nous rassembler et nous aider à avancer ensemble. J’accepte cette responsabilité avec beaucoup de fierté et d’humilité », commente M. Vincent, entrepreneur impliqué au sein de la CCIHR depuis plusieurs années déjà. 

Élections

Sept postes étaient en élection pour le conseil d’administration de la CCIHR, dont six réguliers et un pour l’Aile jeunesse (40 ans et moins). Parmi les neuf candidats qui s’étaient présentés, les six administrateurs réguliers à avoir été élus sont Manon Bertrand, Francis Comeau-Labarre, Patricia Filiatrault, Magali Gevaert, Stéphanie Fraser et Patrice Gladu. Pour ce qui est de l’Aile jeunesse, Alexandre Séguin a été réélu par acclamation comme président du comité. 

Finances

Le plus récent exercice financier de la Chambre de commerce s’est terminé le 30 juin avec un déficit de 58 229 $, comparativement à un excédent de 76 524 $ l’an dernier. Cette différence s’explique notamment par des embauches et des augmentations salariales. On observe aussi une baisse de revenus d’environ 56 000 $, due, entre autres, à des événements qui n’ont pas été subventionnés de nouveau ou qui n’ont pas eu lieu cette année, comme la fête du Canada et l’événement Innovation RH.

Pour la prochaine année, l’organisme se trouve avec des actifs nets de 490 820 $, comparativement à 549 049 $ pour le rapport de 2025. Ces états financiers ont été présentés par la firme Raymond Chabot Grant Thornton.

Activités

Au cours de la dernière année, les 577 membres et non-membres de l’organisme ont pu prendre part à 76 activités variées, dont du réseautage, des conférences et des débats. Il y a aussi eu 39 formations sur divers sujets et cinq événements de grande envergure : la Boom Déry, le tournoi de golf annuel, le Marché de Noël d’antan, le Défilé du père Noël et le Gala de l’Excellence.

L’organisation s’est aussi prononcée sur plusieurs enjeux qui touchent les entreprises, dont les tarifs douaniers, les budgets gouvernementaux et les restrictions sur le Programme des travailleurs étrangers temporaires.